Realiza análise, classificação e conciliação contábeis e financeiras, desenvolve obrigações acessórias e apura impostos diretos e indiretos. Elabora balanços e balancetes e relatórios contábeis, por meio de análises de lançamentos e despesas.

Localidade: São Joaquim de Bicas

Benefícios: Vale Transporte, Cartão Alimentação, Seguro De Vida Em Grupo, Plano De Saúde, Plr.

Horário: Disponibilidade de horários

Envie seu currículo para vagassjb@expressorodominas.com.br e boa sorte.

Principais responsabilidades

Conduzir processos completos de recrutamento e seleção para vagas operacionais, com foco em mão de obra para obras e construção civil
Realizar divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, alinhamento de perfil e acompanhamento dos candidatos ao longo do processo seletivo
Apoiar gestores na definição de perfis e na tomada de decisão sobre candidatos
Organizar e conferir documentos admissionais
Realizar o cadastro e o processo de admissão de candidatos no sistema ERP
Conduzir treinamentos introdutórios e processos de integração de novos colaboradores
Apoiar a implementação e a execução de ações de endomarketing e comunicação interna
Contribuir com iniciativas de Treinamento & Desenvolvimento, identificando necessidades e apoiando ações voltadas aos colaboradores
Manter os processos de RH organizados, atualizados e alinhados às necessidades da operação

Requisitos

Ensino superior completo em Psicologia
Vivência comprovada com recrutamento e seleção de mão de obra operacional
Experiência anterior, mesmo que parcial, no segmento da construção civil
Conhecimento ou vivência com processos de admissão e documentação de colaboradores
Familiaridade com sistemas ERP para cadastro e admissão será considerada um diferencial
Experiência com ações de endomarketing, integração e Treinamento & Desenvolvimento
Boa comunicação verbal e escrita, organização, proatividade, atenção aos detalhes e facilidade para se relacionar com diferentes públicos

• Realizar recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem e análise de currículos;
• Realizar contato com candidatos, agendamento e condução de entrevistas;
• Integração de novos colaboradores;
• Conduzir processos de desligamento de colaboradores.
• Realizar entrevistas de desligamento, registrando informações e identificando oportunidades de melhoria;
• Acompanhar os períodos de experiência dos colaboradores, realizando avaliações em conjunto com os gestores das áreas e monitorando os prazos para definição sobre a continuidade do contrato;
• Planejar e realizar treinamentos para líderes, visando ao desenvolvimento de competências de liderança e gestão de equipes;
• Acompanhar o desenvolvimento dos líderes, identificando necessidades de capacitação e propondo ações de melhoria;
• Desenvolver e apoiar ações de endomarketing, comunicação interna e engajamento dos colaboradores;
• Prestar suporte aos gestores nas demandas relacionadas à gestão de pessoas.

Requisitos

Estudos

Ensino Superior

Outros

Veículo próprio

Benefícios

Plano de Saúde

Plano odontológico

Seguro de Vida

Alimentação na Empresa

Auxílio Combustível

Prêmio Assiduidade

Atividades:

• Gestão de Ponto e Benefícios
• Definição de Escala de trabalho
• Gestão de Banco de Horas
• Admissão, controle de férias e demissão
• Envio de informações a Contabilidade para folha de pagamento
• Auxiliar o Caixa da Padaria

Requisitos:

• Experiência com atividades administrativas
• Pacote Office
• Disponibilidade para de Segunda a Sabado

Horário de Trabalho:

• Segunda a sexta de 8h às 17h
• Sábado: 8h às 12hs

Benefícios:

• Cesta básica
• Produtos da loja
• Vale Transporte

Requisitos

Estudos

Ensino Médio (2º Grau)

Atividades:

• Realizar a atividade de recrutamento e seleção;
• Fechamento da folha de pagamento e envio de informações para a contabilidade;
• Gestão de Ponto e Benefícios;
• Admissão, demissão e acompanhamento de funcionários;
• Vaga 100% presencial.

Requisitos:

• Experiência com as atividades de RH e DP;
• Excel intermediário;
• Facilidade de lidar com funcionários;
• Atenção e concentração.

Benefícios:

• Premiação em Cartão de Benefícios
• Vale Transporte

Requisitos

Estudos

Ensino Médio (2º Grau)

📍 Local: Planalto – Belo Horizonte/MG

💼 Modelo de contratação: PJ

🏢 Modalidade: Presencial

⏰ Horário: Segunda a quinta, das 07h às 17h | Sexta-feira, das 07h às 16h

💰 Remuneração: A combinar

Principais responsabilidades:

✔️ Coordenar e organizar as rotinas administrativas da empresa;

✔️ Atuar na gestão e acompanhamento dos processos de RH, Departamento Pessoal, Financeiro e Compras;

✔️ Organizar processos, controles e fluxos administrativos;

✔️ Acompanhar demandas e garantir o bom funcionamento das áreas sob sua responsabilidade;

✔️ Apoiar a gestão na tomada de decisões e na melhoria dos processos internos.

Requisitos:

🔹 Experiência anterior em posição de coordenação ou gestão administrativa;

🔹 Vivência com rotinas de RH, DP, Financeiro e Compras;

🔹 Ensino Técnico ou Superior completo, preferencialmente em Administração ou áreas correlatas;

🔹 Organização, capacidade de liderança e visão ampla dos processos administrativos;

🔹 Conhecimento em informática e ferramentas do Pacote Office.

Requisitos

Estudos

Ensino Superior

Venha fazer parte do time de Projetos! Temos uma oportunidade para Analista de Planejamento de Demanda!

Comprometimento, respeito, excelência, foco em resultados, dinamismo, cordialidade, boa comunicação, foco no cliente e espírito de equipe são qualidades muito importantes para atuar em nosso time.

Se você se identifica com este perfil, inscreva-se na nossa vaga!

Responsabilidades e atribuições

• Gestão e acompanhamento de projetos
• Análise de viabilidade técnica, comercial e mercadológica
• Acompanhamento de cronogramas, marcos e orçamento
• Indicadores e Sistema de Gestão da Qualidade
• Gestão de riscos, mudanças e caminhos críticos
• Elaboração de relatórios e acompanhamento de status
• Comunicação com gestão e partes interessadas
• Melhoria dos processos de gestão de projetos
• Treinamentos relacionados à gestão de projetos
• Revisão de relatórios de viabilidade
• Reuniões e reporte de projetos junto ao time do exterior

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo em: Administração, Engenharia de produção, Economia, Farmácia, Biologia, Biomédica, ou afins

Necessário vivência em rotina regulatória sanitária ou gestão de projetos

Pacote Office intermediário

Desejável Inglês intermediário

Informações adicionais

• Modelo de Contratação: CLT;
• Disponibilidade para atuar em Lagoa Santa;
• Modelo de Trabalho: Presencial – 08:00 às 17:40 (Segunda à Sexta).
• Benefícios:

1. Cartão de Benefício Flexível;
2. Seguro de Vida;
3. Vale transporte;
4. Transporte Fretado (algumas regiões);
5. Restaurante Interno;
6. TotalPass
7. Zenklub

Experiência exigida: Experiência com apuração de impostos
Atuação com apuração de impostos, principalmente a parte de ICMS
Salário: R$ 6.988,00 + pacote de benefícios

Atribuições:
– Atendimento e Relacionamento com Clientes e Transportadoras
–  Contato direto com clientes para alinhamento de pedidos, carregamentos e entregas.
– Contratação e acompanhamento de fretes junto às transportadoras.
– Esclarecimento de dúvidas sobre materiais, prazos e formas de carregamento.
– Tratamento de reclamações e ocorrências logísticas, propondo soluções para evitar reincidências.
– Comunicação com áreas internas para resolução de demandas e atualização de representantes sobre a carteira de clientes.
– Faturamento e Documentação Fiscal
– Emissão de notas fiscais e documentos de expedição.
– Cadastro de motoristas e veículos para emissão de CIOT e manifesto de carga.
– Controle de rastreabilidade de peças e atendimento às exigências específicas de clientes.
– Identificação e correção de inconsistências fiscais (cadastro de produto, benefícios fiscais, devoluções,cancelamentos).
– Solicitação de licenças especiais para transporte de cargas excedentes.
– Interface com áreas comercial, financeira, fiscal, produção e estoque para garantir faturamento correto e dentro dos prazos.
– Gestão e Acompanhamento Logístico
– Monitoramento do fluxo de pedidos desde a liberação até a entrega.
– Priorização de atividades conforme prazos e demandas operacionais.
– Tratativa de ocorrências que possam gerar atrasos, custos adicionais ou insatisfação.
– Acompanhamento das entregas e identificação de divergências ou problemas operacionais.
– Conferência, Controle e Responsabilidade Operacional
– Conferência de informações antes da liberação de cargas.
– Identificação de divergências entre pedido, faturamento, estoque e expedição.
– Análise de estoque mínimo de insumos (ex.: anéis de borracha) e solicitação de compras quando necessário.
– Acompanhamento de situações que possam gerar prejuízos financeiros ou retrabalho.
– Pré-lançamento de Matéria-Prima
– Recebimento e conferência de notas fiscais de matéria-prima.

Requisitos:
– Ensino Médio Completo

Horario: 2ª a 5ª feira (07:30 as 17:30 ) 6ª feira (07:30 as 16:30) com 01 hora de almoço

Benefícios: VT e/ou ajuda de custo, VR, Cesta básica e Plano de Saúde (após o vencimento do contrato de experiência)

Salário: R$ 2700,00

Este profissional será responsável por:

•  Cadastro e atualização de dados dos empregados.
•  Acompanhar na administração de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, entre outros).
•  Acompanhar na administração de rescisões;

Requisitos: 

• Conhecimento da legislação trabalhista, previdenciária e tributária.
• Conhecimento dos processos de férias, folha de pagamento e rescisão.
• Formação completa em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de RH ou áreas afins.

• Gerenciar as rotinas contábeis, assegurando a correta apuração dos resultados financeiros e o cumprimento das obrigações fiscais e tributárias da organização.
• Gerenciar a elaboração e análise de balancetes, balanços e demonstrações financeiras, realizar a gestão de impostos e contribuições, assegurar que as práticas contábeis estejam alinhadas com os princípios contábeis, analisar e acompanhar os índices econômicos e financeiros, normas e legislações específicas.
• Responsável pela entrega das obrigações Sped ECD e ECF e planejamento tributário.
• Responsável pela liderança da equipe contábil e fiscal;
• Preparar relatórios financeiros e contábeis para a alta gestão, fornecendo informações cruciais para a tomada de decisões estratégicas;
• Garantir a eficiência e a exatidão nas informações contábeis e fiscais.

Requisitos:

• Registro ativo no CRC (Conselho Regional de Contabilidade).
• Domínio nos princípios contábeis, normas de contabilidade, normas brasileiras de contabilidade (NBCs), CPC’s e como aplicá-los corretamente.
• Apuração de impostos nos regimes tributários Lucro real e Lucro Presumido.
• Obrigações acessórias Sped Contábil e Fiscal e demais obrigações acessórias federais, municipais e estaduais inerentes às empresas de Engenharia.
• Domínio de ferramentas contábeis e sistemas de ERP (TOTVS, SAP, etc.).
• Excel avançado.

Nosso ambiente é colaborativo, ético e guiado por valores sólidos: Relacionamento, Conformidade, Atitude, Confiança, Colaboração, Performance, Inovação e Equilíbrio. Aqui, buscamos pessoas que compartilhem desses princípios e queiram crescer junto com a gente, contribuindo para o desenvolvimento dos nossos clientes e do nosso time.

Formação: Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins.

Descrição:

Estamos em busca de um(a) profissional para apoiar nas rotinas administrativas de Departamento Pessoal. As principais responsabilidades incluem o auxílio no processamento de admissões, folha de pagamento, encargos, férias, rescisões e envio de obrigações acessórias como eSocial e DCTFWeb. Também irá prestar suporte na emissão de relatórios, conferência de dados e atendimento a cliente. Ideal para quem está iniciando na área e busca desenvolver-se em um ambiente dinâmico e com oportunidade de crescimento.

– Rotinas; executar atividades de apoio administrativo em geral inerentes ao setor administrativo; 
– Atendimento de funcionários – Conferência de documentação trabalhista
– Conferência do cartão de ponto e fechamento de horas;
– Controle e conferência de benefícios
– Rotinas de Departamento Pessoal/RH em geral;
– Agendamento e controle de exames;
– Rotina de Trabalho em sistema e planilhas;
– Lançamento de notas fiscais em sistema;
– Compra de materiais e lançamento de notas fiscais;
– Lançamento e controle de caixinha de obra;

– Apoio a demais atividades do setor.

Requisitos
– Superior completo em administração de empresas ou engenharias;
– Domínio de pacote office, Word, Excel, Email;
– Experiencia comprovada em rotinas administrativas.

Beneficios:
-Gympass;
-Plano de Saúde;
– Convenio com faculdades;
– Ajuda telefonia;
-Ajuda de custo.

• Realizar auditoria e conferência de contas, receitas, custos e despesas, identificando inconsistências, divergências e oportunidades de melhoria.
• Analisar resultados financeiros e operacionais, comparando valores realizados, orçados e projetados.
• Acompanhar a rentabilidade dos contratos e identificar desvios que possam impactar os resultados.
• Validar medições, faturamentos, custos e demais informações que compõem o resultado dos contratos.
• Elaborar análises e relatórios gerenciais para suporte à tomada de decisão.
• Identificar causas de desvios de custos e resultados, propondo ações corretivas e preventivas.
• Apoiar o fechamento mensal e a consolidação dos resultados da área.
• Realizar análises de variação de receita, custos e margem, apresentando os principais impactos do período.
• Garantir a confiabilidade e consistência das informações utilizadas nas análises financeiras.
• Apoiar as áreas de Contratos, Operações e Financeiro na análise de resultados e na identificação de riscos financeiros.

Requisitos: 

• Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
• Experiência em análise de custos, auditoria de contas, controle financeiro e análise de resultados.
• Conhecimento em análise de contratos, receitas, despesas e indicadores de desempenho.
• Conhecimento em sistemas ERP e ferramentas de BI será considerado um diferencial.

Responsabilidade e atribuições: 

• Analisar contratos, aditivos, propostas comerciais e documentos, identificando riscos e pontos de atenção.
• Elaborar e acompanhar contratos com dados de reajustes, pleitos de reequilíbrio econômico-financeiro, notificações, cartas e demais documentos contratuais.
• Apoiar negociações com clientes e áreas internas, garantindo o cumprimento das condições contratuais.
• Controlar documentos, seguros, garantias e assinaturas contratuais.
• Apoiar auditorias, processos de compliance e reuniões gerenciais, fornecendo informações e indicadores contratuais.
• Garantir a atualização dos sistemas e a organização e rastreabilidade da documentação contratual.

Requisitos:

• Graduação em Direito, Administração,  ou áreas correlatas;
• Desejável pós-graduação em Gestão ou Direito Contratual.
• Experiência em gestão, análise e controle de contratos, preferencialmente em empresas de médio/grande porte.

Local de trabalho:

• Rua Gabriela de Melo, Olhos D’Água, 75, Belo Horizonte – Minas Gerais, 30390-080, Brasil

Atividades

• Cumprir a lista de atividades definida para o aprendizado prático das funções desenvolvidas no setor objeto da contratação/participação no Programa; 

• Auxiliar nas rotinas do departamento;

 • Conferir e organizar as correspondências; 

• Organizar, arquivar e digitalizar documentos; 

• Atender ligações, quando necessário;

• Elaboração de planilhas e controle de arquivos;

• Dar suporte em demandas administrativas dos diversos setores da empresa permitindo uma prática da jovem aprendizagem, de forma a ampliar o conhecimento.

Requisitos 

• Cursando até o 2° do Ensino Médio

Informações

• Horário: 14:00h ás 18:00h  – Segunda á sexta-feira
• Salário: R$ 761,55
• Vale Transporte
• Gympass
• Day Off
• Seguro de Vida 

Requisitos

• Cursando ensino superior ou Técnico em Administração, Ciências Contábeis, Processos Gerenciais etc.
• Conhecimentos em Paccote Office básico.
• Desejável experiência com atividades administrativas.

Informações 

• Horario de Trabalho: 11h às 18h (Segunda a Sexta), com intervalo de 01H de almoço
• Bolsa: R$ 1.356,53
• Vale Alimentação ou refeição R$ 26,00/Dia Útil 
• Vale Transporte ou Combustivel
• Gympass
• Seguro de Vida
• Day off
• Vaga presencial

• Cursando graduação em Administração (a partir do 3º semestre);
• Organização, boa comunicação e vontade de aprender;
• Conhecimento básico em Excel e pacote Office;
• Residir em São Paulo (Capital);
• Híbrido (3 x 2)

Atividades:

• Auxiliar no suporte administrativo a eventos, como feiras, congressos e reuniões de associados;
• Apoiar no controle e atualização de cadastros de associados e parceiros;
•  Contribuir com atividades rotineiras da área financeira e administrativa como emissão de boletos, organização de documentos, alimentação de planilhas e suporte à equipe.

Benefícios

• Seguro de vida
• Vale refeição
• Vale transporte

Local de trabalho

Avenida Engenheiro Luiz Carlos Berrini, Cidade Monções, São Paulo – São Paulo, 04571-000, Brasil

FAÇA PARTE DE UM TIME MOVIDO PELA EVOLUÇÃO!

No Grupo Fácil, a evolução é a força que nos inspira a crescer continuamente, inovar em nossos processos e superar expectativas todos os dias. Com uma trajetória marcada pela solidez e pela responsabilidade, construímos nossa história mantendo o propósito de gerar valor real para nossos clientes, sempre com pessoas comprometidas, colaboração e foco em resultados.

Será responsável por liderar e orientar a equipe de contas médicas, garantindo a excelência operacional e o rigoroso cumprimento dos prazos (SLAs). Atuará de forma estratégica e executora no relacionamento com clientes e prestadores, solucionando demandas, monitorando indicadores de desempenho e promovendo um ambiente de melhoria contínua, servindo como elo fundamental entre a operação e a gerência da área.

Requisitos :

• Superior Completo;
• Conhecimento em tabelas de Honorários Médicos – AMB, CBHPM, TUSS;
•  Conhecimento em tabelas de Materiais e Medicamentos – SIMPRO e Brasindíce;
• Conhecimento em tabela de diárias e taxas;
• Normativas estabelecidas de ANS (Agência Nacional de Saúde;
• Normativas estabelecidas de ANS (Agência Nacional de Saúde);
• Conhecimento intermediário em Informática;
•  Conhecimento intermediário em Excel (Domínio de planilhas).

• Responsabilidades e atribuições

  – Acompanhar SLA de entrega das atividades e garantir a qualidade das entregas.

  – Distribuir e acompanhar as atividades da equipe.

  – Prestar suporte técnico e operacional aos analistas de Contas Médicas.

  – Participar de reuniões estratégicas e de alinhamento com clientes e prestadores.

  – Monitorar indicadores da área e realizar apresentações de resultados.

  – Realizar feedbacks constantes aos colaboradores, promovendo o desenvolvimento do time.

  – Propor soluções e promover melhorias contínuas para os processos da empresa.

  – Responder demandas de clientes ou prestadores através do CRM interno e realizar as tratativas necessárias.

  – Acompanhar e responder e-mails de clientes e prestadores com agilidade.

  – Manipular planilhas de controle e gestão.

  – Dar suporte direto para a gerência referente às demandas do setor.

  Requisitos Indispensáveis

  – Experiência consolidada em operadora de Saúde.

  – Sólido conhecimento em tabelas médicas e nas normativas estabelecidas pela ANS (Agência Nacional de Saúde).

  – Domínio do pacote Microsoft Office (com foco em manipulação de planilhas).

  – Perfil Executor com forte habilidade de Liderança.

  – Capacidade de Análise Crítica, Análise de Riscos e noções de mensuração de atividades e processos.

  – Comunicação interpessoal clara, sem ruídos e com foco no atendimento de excelência ao cliente.

  – Ética moral, comprometimento, autoconfiança e segurança na tomada de decisões.

  – Habilidade comprovada para resolução de problemas e capacidade de assumir responsabilidades.

  Requisitos Desejáveis

  – Flexibilidade e adaptabilidade frente a novos cenários e demandas.

  – Proatividade, positividade e forte engajamento com o trabalho em equipe.

  – Foco em Desenvolvimento Profissional constante, pautado em Conhecimento, Habilidade e Atitude.

   

  Benefícios

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Convênio com Farmácia
  • Plano de carreira
  • Auxílio creche
  • Seguro de vida
  • Vale alimentação
  • Vale transporte
  • PLR

   

No Grupo Fácil, a evolução é a força que nos inspira a crescer continuamente, inovar em nossos processos e superar expectativas todos os dias. Com uma trajetória marcada pela solidez e pela responsabilidade, construímos nossa história mantendo o propósito de gerar valor real para nossos clientes, sempre com pessoas comprometidas, colaboração e foco em resultados.

Seu papel no time:
Como Agente Administrativo de Regulação e Relacionamento você será responsável por atender e dar suporte aos prestadores de saúde, gerenciar e incluir solicitações de autorização no sistema, conferir documentações e controlar os prazos de análise médica.

Descrição das atividades:

•    Atender os prestadores de serviços de saúde por telefone e e-mail;
•    Prestar informações aos prestadores sobre o andamento do processo de regulação;
•    Incluir no sistema as solicitaçòes de autorização de senhas enviadas pelos prestadores por e-mail;
•    Enviar guias autorizadas aos prestadores por e-mail;
•    Encaminhar as solicitações de autorização para análise médica;
•    Analisar a documentação recebida pelos prestadores verificando a conformidade de acordo com as normas;
•    Controlar os prazos para a análise das solicitações e o envio da resposta ao prestador dentro do prazo determinado;
•    Confirmar recebimento de e-mail.

Requisitos obrigatórios:

•    Ensino médio completo;
•    Conhecimento em informática (Pacote Office, Word);
•    Boa comunicação verbal e escrita.

Requisitos desejáveis:

•    Experiência no atendimento, preferencialmente em saúde (operadoras, hospitais ou clínicas).
•    Conhecimento das regras, resoluções, prazos e coberturas da ANS.
•    Facilidade para se adequar a novos sistemas, processos e rotinas.

Benefícios:

•    Assistência médica e odontológica;
•    Vale-refeição no cartão iFood Multibenefícios;
•    Participação nos Lucros e Resultados (PLR), conforme o atingimento das metas anuais da empresa;
•    Parceria com a Wellz, plataforma focada em saúde mental e bem-estar;
•    Parceria com a Wellhub, com acesso a academias e atividades de bem-estar;
•    Seguro de vida;
•    Auxílio Creche;
•    Parcerias e descontos com instituições de ensino e idiomas;
•    Universidade Corporativa, com trilhas de desenvolvimento profissional;
•    Acesso à plataforma Alura, conforme disponibilidade;
•    Convênio farmácia (Belo Horizonte e região metropolitana);
•    Vale-transporte.

No Grupo Fácil, a evolução é a força que nos inspira a crescer continuamente, inovar em nossos processos e superar expectativas todos os dias. Com uma trajetória marcada pela solidez e pela responsabilidade, construímos nossa história mantendo o propósito de gerar valor real para nossos clientes, sempre com pessoas comprometidas, colaboração e foco em resultados.

Responsabilidades e atribuições

•  Recepcionar e analisar as solicitações de reembolso protocoladas pelos beneficiários dos clientes através do portal, mobile ou e-mail;
• Cadastrar no portal ou CRM as solicitações que são cabíveis auditoria médica ou odontológica;
• Solicitar avaliação de protocolos pontuais para o cliente antes de finalizar o processo;
• Avaliar e lançar as solicitações referentes a indisponibilidade de rede advindas do cliente;
• Recepcionar e avaliar os chamados referentes a dúvidas ou reclamações do processo de reembolso;
• Avaliar, analisar e controlar solicitações de reembolso de medicações controladas;
• Avaliar, analisar e lançar solicitações de reembolso de vacinas;
• Emitir relatórios mensais para o cliente referente à para prestação de contas do reembolso e comunicar o fechamento da competência.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio Completo;
• Domínio Pacote Microsoft Office;
• Informática Básica;
•  Experiência na área da Saúde;
•  Conhecimento em tabelas de Honorários Médicos AMB – CBHPM – TUSS – TISS;
• Conhecimento em tabelas de Materiais e Medicamentos – SIMPRO e Brasíndice.

Informações adicionais

Além de fazer parte de um time colaborativo e em constante evolução, você contará com um pacote de benefícios pensado para apoiar sua saúde, bem-estar e desenvolvimento profissional:

•  Assistência médica e odontológica;
•  Vale-refeição no cartão iFood Multibenefícios;
•  Participação nos Lucros e Resultados (PLR), conforme o atingimento das metas anuais da empresa;
• Parceria com a Wellz, plataforma focada em saúde mental e bem-estar;
•  Parceria com a Wellhub, com acesso a academias e atividades de bem-estar;
•  Seguro de vida;
•  Parcerias e descontos com instituições de ensino e idiomas;
•  Universidade Corporativa, com trilhas de desenvolvimento profissional;
•  Acesso à plataforma Alura, conforme disponibilidade;
• Convênio farmácia (Belo Horizonte e região metropolitana);
•  Vale-transporte.

Todas as nossas vagas são inclusivas. Aqui, pessoas diversas constroem, juntas, a evolução do Grupo Fácil.

No Grupo Fácil, a evolução é a força que nos inspira a crescer continuamente, inovar em nossos processos e superar expectativas todos os dias. Com uma trajetória marcada pela solidez e pela responsabilidade, construímos nossa história mantendo o propósito de gerar valor real para nossos clientes, sempre com pessoas comprometidas, colaboração e foco em resultados.

Seu papel no time

Apoiar e auxiliar a rotina do Analista Administrativo na gestão e acompanhamento dos processos do setor, incluindo contratos de infraestrutura (telefonia, fornecedores de serviços, softwares e licenças), rotinas de compras, controles orçamentários e atendimento interno.

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por:

• Auxiliar na realização de pesquisas de fornecedores no mercado.
• Solicitar orçamentos e organizar propostas comerciais recebidas.
• Apoiar o acompanhamento e a organização do calendário de vencimentos de contratos, pagamentos e renovações.
• Conferir e organizar documentos para validação de faturamento dos contratos vigentes.
• Acompanhar a abertura e o status de chamados administrativos junto aos fornecedores.
• Dar suporte no controle e na organização de compras e estoque do setor.
• Auxiliar na atualização do inventário e controle de licenças de softwares.
• Prestar suporte no envio de informações e relatórios para os setores de Financeiro e Controladoria.
• Auxiliar na coleta e organização de dados para pesquisas de satisfação (NPS), indicadores do setor e qualidade em CRM.
• Alimentar planilhas e sistemas ERP com dados referentes a custos e controle orçamentário.

Requisitos da Vaga

Para essa posição, é importante que você tenha:

• Cursando Ensino Superior em Administração, Gestão Comercial, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas (a partir do 2º ou 3º período).
• Domínio intermediário de pacote Office ou similar (especialmente Excel e Word/Documentos para criação de planilhas e relatórios).
• Interesse em aprender sobre gestão de TI, contratos de infraestrutura (telefonia, links, softwares) e rotinas administrativas.

Requisitos Desejáveis

O que seria interessante que você tivesse:

• Conhecimento intermediário/avançado em Excel (fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos).
• Noções básicas sobre ERPs ou ferramentas de gestão empresarial.
• Familiaridade conceitual com termos de TI e infraestrutura (softwares, licenças, links de dados, telefonia IP).

O que oferecemos 

• Bolsa compatível com o mercado
• Imersão prática em desenvolvimento de software
• Participação em projetos reais
• Mentoria com profissionais experientes
• Possibilidade de efetivação na área de tecnologia

Se você tem as experiências e competências acima, estamos em busca de um profissional como você! Mas se você não se identificou com a vaga, compartilhe e faça a diferença!

Todas as nossas vagas são inclusivas. Aqui, pessoas diversas constroem, juntas, a evolução do Grupo Fácil.
#VemserGrupoFácil

• Cursando ensino superior em Comércio Exterior, Logística, Relações Internacionais, Administração ou áreas correlatas.

Requisitos:

• Pacote Office (Intermediário);

Diferencial:

• Experiência com processos de desembaraço aduaneiro
• Registro de Despachante Aduaneiro
• Conhecimento no Portal Único Siscomex / Sistema Integrado.

Atribuições:

• Acompanhar processos de importação e exportação junto aos agentes de carga, monitorando todas as etapas do embarque internacional.
• Realizar análise, conferência e revisão de documentos relacionados às operações de comércio exterior, garantindo conformidade documental e regulatória.
• Elaborar, revisar e encaminhar documentação cambial às instituições financeiras, assegurando o cumprimento das exigências legais e operacionais.
• Registrar DUIMP e DUE por meio do Portal Único Siscomex / Sistema Integrado.
• Prestar suporte aos processos de desembaraço aduaneiro realizados por prestadores de serviços em diferentes unidades aduaneiras do país.
• Apoiar as atividades de classificação fiscal de mercadorias — NCM, contribuindo para o correto enquadramento tributário e aduaneiro dos produtos.
• Apoiar a elaboração, atualização e manutenção do catálogo de produtos, garantindo a consistência das informações necessárias às operações de comércio exterior.

Cargo: Auxiliar administrativo II

Setor: Ambulatório de Ortopedia

Horário de trabalho: 10 ás 20h (Seg a Quinta-feira) e 11:00 ás 20:00 (Sexta-feira)

Modelo de Contrato: (Determinado ou CLT)

Responsabilidades e atribuições

• Abertura de atendimento e cadastro de pacientes
• Autorização de consultas e exames junto aos convênios
• Apoio administrativo à equipe

Requisitos e qualificações

Requisitos:

• Formação em médio
• Conhecimento em pacote office.

Desejável:

• Experiência em ambiente hospitalar

Informações adicionais

• Plano de saúde
• Plano Odontológico
• Vale Transporte
• Refeição na empresa
• Cesta básica
• Seguro de Vida
• Parcerias com instituições de ensino
• Convênio Sesc e TAUÁ
•  Wellhub (Gympass)

Cargo: Agente de Atendimento 

Setor: Instituto de oncologia

Horário de trabalho: segunda a quinta 08:00 ás 18:00 , e sexta de 08:00 ás 17:00.

Modelo de Contrato: CLT

Responsabilidades e atribuições

• Recepcionar o cliente externo , através de ligação telefônica e pessoalmente;
• Realizar agendamentos de consultas, exames e procedimentos;

Requisitos e qualificações

Requisitos:

• Ensino médio completo.
• Conhecimento em pacote office.

Desejável:

• Experiência com atendimento ao cliente . 

Informações adicionais

Temos benefícios que incluem: 

• Plano de saúde
• Plano Odontológico
• Vale Transporte
• Refeição na empresa
• Cesta básica
• Seguro de Vida
• Parcerias com instituições de ensino
• Convênio Sesc e TAUÁ
•  Wellhub (Gympass)

Cargo: Assistente Administrativo RI 

Setor: Hemodinâmica 

Horário de trabalho: 08:00 ás 18:00 (SEG a QUIN) e 08:00 ás 17:00 (Sexta-feira)

Modelo de Contrato: CLT

Responsabilidades e atribuições

• Atuar como ponto estratégico de integração entre a equipe médica, áreas administrativas e demais setores do hospital;
• Realizar o fluxo de demandas administrativas e assistenciais da área, assegurando o cumprimento de prazos operacionais;
• Prestar atendimento e apoio operacional contínuo ao corpo clínico, otimizando as rotinas de trabalho do setor;
• Acompanhar, analisar e consolidar indicadores administrativos, além de realizar a checagem e suporte na análise de contas médicas.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

• Ensino Superior completo;
• Conhecimento em
  Pacote Office intermediário e facilidade para manuseio de sistemas de gestão hospitalar.

Desejável:

• Vivência prévia no ambiente hospitalar, preferencialmente em rotinas administrativas, secretariado, faturamento, pré-auditoria, autorizações de guias ou recepção;

• Atenção aos detalhes, organização técnica de documentos, foco em processos, boa comunicação escrita e verbal, capacidade de negociação e resolução de pendências.

Informações adicionais

• Plano de saúde
• Plano Odontológico
• Vale Transporte
• Refeição na empresa
• Cesta básica
• Seguro de Vida
• Parcerias com instituições de ensino
• Convênio Sesc e TAUÁ
•  Wellhub (Gympass)

Estruturar e acompanhar cronogramas, planos de ação, prazos, responsáveis e indicadores da área.

Planejar e acompanhar o calendário de Marketing, campanhas, eventos, ações institucionais, comerciais e de relacionamento.

Planejar, organizar e acompanhar eventos internos e externos, garantindo alinhamento, execução e mensuração de resultados.

Conduzir reuniões de acompanhamento, assegurando a evolução dos projetos e planos de ação.

Planejar e acompanhar conteúdos, mídias digitais e canais de comunicação, monitorando prazos, qualidade e resultados.

Acompanhar campanhas de aquisição, geração de demanda e indicadores de performance.

Organizar e aprimorar processos, fluxos, SLAs, checklists e ferramentas de gestão.

Consolidar indicadores, dashboards e análises para suporte à tomada de decisão.

Acompanhar estratégias de CRM, automação de Marketing, gestão de leads e ferramentas de análise.

Gerir o relacionamento com agências, fornecedores e parceiros, garantindo qualidade e cumprimento dos prazos.

Apoiar a gestão da equipe, acompanhando prioridades, entregas e desenvolvimento dos colaboradores.

Identificar oportunidades de melhoria, produtividade e eficiência operacional.

REQUISITOS:

Escolaridade: Ensino Superior Completo em Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.

Experiência em gestão de projetos, cronogramas, planos de ação e indicadores.

Vivência no planejamento e acompanhamento de campanhas, eventos e ações de marketing.

Experiência na gestão de processos, fornecedores, parceiros e equipes.

100% Presencial.

SALÁRIO: A Combinar.

BENEFÍCIOS: Vale Transporte, Vale Alimentação, Vale Refeição, Bonificação, Previdência Privada, Seguro de vida, Refeitório, Gympass, On Happy, Espaço Conforto, Plano de Saúde e Odontológico.

HORÁRIO:  Segunda-feira a Sexta-feira das 08:00 às 18:00Hrs.

LOCAL: Bairro: Funcionários – Belo Horizonte / MG.

A Mais Talentos RH está assessorando uma empresa do segmento de vestuário e moda feminina de alto padrão na contratação de um(a) Analista Financeiro(a).

Principais atividades:

• Contas a pagar e a receber;
• Conciliação bancária;
• Faturamento e emissão de notas fiscais;
• Emissão e controle de boletos;
• Cobrança e acompanhamento de inadimplência;
• Controle e organização das rotinas financeiras.

Requisitos:

• Experiência mínima de 5 anos na área financeira;
• Vaga para sexo feminino
• Experiência no varejo de moda feminina – será um diferencial
• Conhecimento de Excel;
• Experiência com sistemas de gestão financeira/ERP;
• Superior completo
• Boa comunicação verbal e organização;
• Fácil acesso ao bairro Belvedere – Belo Horizonte/MG.

Informações da vaga:

• Salário: R$ 5.000,00;
• Benefício: Vale-transporte + VR de 30,00/dia
• Horário: Segunda a sexta-feira, das 8h às 18h;
• Local: Belvedere – Belo Horizonte/MG.

Requisitos

Estudos

Ensino Superior

Valorizado

Experiência profissional

Entre 3 e 5 anos

Benefícios

Vale transporte

vale refeição

Responsável por organizar, analisar e interpretar dados contábeis e financeiros de uma empresa.

Atuar diretamente com registros contábeis, elaboração de demonstrações financeiras, apuração de tributos, e garante que a empresa esteja em conformidade com a legislação fiscal e contábil. Realizar escrita e conciliação contábil (ativo, passivo, receitas, despesas).

Elaboração e análise de balanço patrimonial, DRE (Demonstração do Resultado do Exercício) e outras demonstrações contábeis.

Apurar impostos (Lucro Real, Presumido ou Simples Nacional). Atendimento a auditorias internas e externas.

Entregar obrigações acessórias: SPED Contábil, SPED Fiscal, ECD, ECF, DCTF, etc.

Controle patrimonial e análise de custos.

Planejar tributário e financeiro. Prestar suporte à gestão com informações contábeis confiáveis.

REQUISITOS:

Escolaridade: Ensino Superior Completo.

Registro ativo no CRC.

100% Presencial.

SALÁRIO: A Combinar.

BENEFÍCIOS: Transporte, Restaurante na empresa, Gympass, Seguro de Vida, Plano de Saúde e Odontológico.

HORÁRIO:  Segunda-feira a Sexta-feira das 07:00 às 17:00Hrs.

LOCAL: Bairro: Cincão – Contagem / MG.

Gestão da infraestrutura e facilities da sede corporativa, incluindo a coordenação das equipes próprias e empresas terceirizadas responsáveis pela operação, manutenção predial, limpeza, conservação, recepção, segurança patrimonial e demais serviços de apoio (Roche, Noah, Grupo Orlando e demais parceiros).

Gestão orçamentária da área administrativa, incluindo planejamento, acompanhamento, controle de custos, validação e aprovação de pagamentos relacionados às despesas administrativas e de facilities.

Gestão dos serviços de correspondência e malote corporativo, assegurando o adequado recebimento, distribuição, envio, rastreabilidade e controle de documentos e encomendas entre unidades, parceiros e órgãos externos.

Gestão do programa de viagens corporativas, incluindo políticas, fornecedores, atendimento aos colaboradores, controle de despesas, compliance e oportunidades de otimização de custos.

Gestão do Centro de Documentação (CEDOC), garantindo a guarda, organização, controle, conservação, digitalização e disponibilização de documentos físicos e digitais, em conformidade com requisitos legais, regulatórios e de governança.

Gestão de contratos e fornecedores administrativos.

REQUISITOS:

Escolaridade: Ensino Superior Completo.

100% Presencial.

SALÁRIO: A Combinar.

BENEFÍCIOS: Vale Transporte, Vale Alimentação, PLR, Seguro de Vida, TotalPass, Plano de Saúde e Odontológico.

HORÁRIO:  Segunda-feira a Sexta-feira das 08:00 às 18:00Hrs.

LOCAL: Bairro: Santa Efigênia – Belo Horizonte / MG.